Pasquale Davide De Palma è esperto in psicologia industriale e organizzativa e reclutamento sociale. Ha una laurea in Psicologia industriale e organizzativa all’Università di Bari e ha studiato alla MELIUS form Business School e alla Spegea Business School.
Esperto di capitale umano sociale, De Palma è fondatore e CEO di Das Human Kapital e co-direttore di Why Human Capital. Dal 2018 è CEO e general manager di HRCoffee, un nuovo modello di gestione manageriale basato su una piattaforma social che consente l’interazione tra tutti i collaboratori attraverso strategie “bottom-up”.
